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崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)店鋪人、貨、場整體的管控，對經(jīng)營負(fù)責(zé)

2、 負(fù)責(zé)跟進店鋪銷售業(yè)績，驅(qū)動團隊成員達成業(yè)績指標(biāo)；

3、 負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)績情況，調(diào)整貨品結(jié)構(gòu)和進銷存管理；

4、 負(fù)責(zé)店鋪人員管理，含人才培養(yǎng)、排版管理、績效考核等；

5、 負(fù)責(zé)店鋪資金管理；

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，具備零售終端管理、市場調(diào)研、思維引導(dǎo)、談判技巧等相關(guān)知識；

2、3年以上零售工作經(jīng)驗，2年以上店鋪管理經(jīng)驗，有多店鋪管理經(jīng)驗優(yōu)先；

3、相關(guān)技能：熟悉鞋、服專賣店運營管理技能；良好的口頭表達能力；突出的訓(xùn)練、示范能力；

4、工作態(tài)度積極樂觀，細(xì)心，原則性及責(zé)任心強；

5、其它要求：抗壓力強，身體健康，有良好的適應(yīng)能力及極強的執(zhí)行力能有效的推動門店氛圍，激勵員工，并規(guī)范各環(huán)節(jié)工作。