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2023寧夏銀川市靈武市國有資產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室招聘公告(2人)

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寧夏事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布寧夏事業(yè)單位招聘考試信息,包括寧夏事業(yè)編考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

根據(jù)《靈武市市屬國有企業(yè)機構(gòu)設(shè)置人員編制和用工管理辦法》,靈武市國有資產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室委托靈武市人力資源服務(wù)有限公司面向社會公開招聘2名勞務(wù)派遣工作人員,特此公告。

一、招聘原則

(一)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則;

(三)堅持專業(yè)匹配、人崗相適的原則。

二、招聘崗位及條件

(一)崗位名稱:市屬國有企業(yè)委派會計

(二)崗位職責(zé):

1.負責(zé)記好行政方面的財務(wù)總賬及各種明細賬目核算;

2.負責(zé)編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報表;

3.協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全年預(yù)算;

4.認真審核原始憑證,對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬。嚴(yán)格掌握開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn);

5.定期核對固定資產(chǎn)賬目,做到賬實相符;

6.上級財務(wù)機關(guān)檢查工作時,根據(jù)需要及時提供資料;

7.每月向市國資辦及公司匯報財務(wù)情況,當(dāng)好公司參謀,發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督作用;

8.定期裝訂會計憑證、賬簿、表冊等,妥善保管和存檔。

(三)招聘條件:專科及以上學(xué)歷;會計專業(yè);年齡35周歲以下;持有初級及以上會計資格證書;具有2年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。

(四)薪酬待遇:參照新錄用事業(yè)單位人員標(biāo)準(zhǔn)3680元/月執(zhí)行(含個人五險部分),試用期2個月,試用期工資按正式工資80%發(fā)放,由公司自試用期起繳納社會保險。

三、報名時間、地點及方式

1.報名時間:2023年3月20日至3月22日。

(上午9:00-12:00,下午14:00-17:30)

2.報名地點:靈武市人力資源服務(wù)有限公司二樓(靈武市西平東街東苑小區(qū)北門)。

3.報名方式:現(xiàn)場報名。

四、報名攜帶材料

身份證復(fù)印件,戶口本復(fù)印件,畢業(yè)證復(fù)印件并提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表,無犯罪記錄證明原件(戶籍所在地派出所出具),1寸照片6張(藍底),相應(yīng)招聘崗位要求的執(zhí)業(yè)證、資格證復(fù)印件。

五、考試程序

(一)筆試

1.筆試科目:黨的二十大精神、時事政治、區(qū)情市情、行政能力測試、會計專業(yè)知識;

2.筆試分值為100分;

3.具體筆試時間、地點以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn);

4.筆試成績面向社會公示,公示期3個工作日;

5.筆試期間,參加面試人員嚴(yán)禁攜帶手機等具有傳輸、通訊、記憶等功能的電子設(shè)備進入筆試考場,服從現(xiàn)場工作人員具體安排。

(二)面試

1.面試人員確定:面試根據(jù)筆試成績按照1:2比例,從高分至低分確定面試人選;

2.面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試方式,滿分為100分;

3.面試時間、地點另行通知;

4.筆試成績面向社會公示,公示期3個工作日;

5.面試期間,參加面試人員嚴(yán)禁攜帶手機等具有傳輸、通訊、記憶等功能的電子設(shè)備進入面試考場,不得向考官透露本人姓名、籍貫、家庭情況等個人信息。

(三)考試總成績

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

考試總成績按照“四舍五入”的原則,保留小數(shù)點后兩位數(shù)。將按照各職位考生總成績從高到低的順序,以1:1的比例確定體檢人選,同一職位出現(xiàn)考試總成績相同的情況,按筆試成績由高分到低分確定體檢人選。

六、體檢

(一)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)要求進行。不按時參加體檢或體檢不合格的,取消其體檢或參加考核資格并依次遞補。

(二)體檢費用由應(yīng)聘者自理。

七、考察

由市財政局國資辦、市人力資源公司聯(lián)合赴考察對象原工作單位或所在社區(qū)進行考察。

八、公示及聘用

經(jīng)體檢和考察無誤人員列入擬聘用人員名單,并在“靈武市人民政府網(wǎng)”公示,公示期3個工作日。公示期間如有群眾反映問題經(jīng)查實后影響聘用的,取消擬聘用人員聘用資格。對公示期滿無異議人員予以聘用,靈武市人力資源服務(wù)有限公司與聘用人員依法簽訂《勞務(wù)派遣人員勞動合同》后派遣上崗。

九、注意事項 

(一)報考者報名時所留電話應(yīng)保持暢通。為了確保聯(lián)系通暢,報名時除本人常用電話號碼外,應(yīng)另留一個緊急聯(lián)系人電話號碼。因電話不暢通導(dǎo)致招錄機關(guān)無法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任自負。

(二)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認定和處理,按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)本次招聘工作實行回避制度。對違反考試紀(jì)律的報考者,視情節(jié)輕重,給予批評教育或取消考試資格;對弄虛作假的報考者,一經(jīng)查實,取消其考試資格或聘用資格。

咨詢電話:0951—4679486 監(jiān)督電話:0951-4023906

                                                         靈武市人力資源服務(wù)有限公司

                                                              2023年3月17日

原公告標(biāo)題:靈武市國有資產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室勞務(wù)派遣工作人員招聘公告

來源鏈接:http://www.nxlw.gov.cn/jrlw/tzgg/202303/t20230317_4000115.html

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