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2020寧夏吳忠市紅寺堡區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘聘用教師30名!

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【導(dǎo)讀】華圖寧夏教師招聘考試網(wǎng)同步 紅寺堡區(qū)紅源人力資源發(fā)布:2020寧夏吳忠市紅寺堡區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘聘用教師30名!,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!如有疑問(wèn)請(qǐng)加【2019寧夏教師招聘考試交流群匯總】,更多資訊請(qǐng)關(guān)注寧夏教師微信公眾號(hào)(ningxiajsht),寧夏教師招聘考試培訓(xùn)咨詢電話:0951-6028571/6027571 18295188220,微信號(hào):ht18295188220

為加強(qiáng)紅寺堡區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè),解決教師緊缺問(wèn)題,保障正常教育教學(xué),經(jīng)紅寺堡區(qū)人民政府研究決定面向社會(huì)招聘職業(yè)技術(shù)學(xué)校聘用教師30名,現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,面向社會(huì)公開(kāi)臨聘教師、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

二、報(bào)考條件

(一)具有下列資格條件者可以報(bào)考:

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),遵紀(jì)守法,品行端正。

2、熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的政治素養(yǎng)和心理素質(zhì),具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感;態(tài)度端正、潛心育人、師德高尚。

3、專業(yè)教師:具有列入國(guó)家招生計(jì)劃大專及以上學(xué)歷,必須具備中級(jí)以上(含中級(jí))職業(yè)技能等級(jí)證書(shū);基礎(chǔ)學(xué)科教師具有全日制本科及以上學(xué)歷,具備相應(yīng)學(xué)科的中職或高中教師資格證。

4、身體健康,五官端正,沒(méi)有明顯生理缺陷,無(wú)傳染性疾病和精神疾病、無(wú)紋身、無(wú)過(guò)渡染發(fā)、無(wú)彩妝及染甲、無(wú)明顯疤痕(男性不得打耳釘,留長(zhǎng)發(fā))。年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生)。

5、既能勝任常規(guī)教育教學(xué)又能承擔(dān)課程改革和訓(xùn)練社團(tuán)的任務(wù)。

6、必須擔(dān)任班主任工作,且能夠主動(dòng)地不斷學(xué)習(xí)、改進(jìn)管理方法。

(二)下列人員不得報(bào)考:

1、因犯罪受過(guò)刑事處罰的,被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;被開(kāi)除公職的;

2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的,有不良行為被公安機(jī)關(guān)拘留的;

3、涉黑涉惡、參加過(guò)邪教組織的,違反意識(shí)形態(tài)要求的;

4、與其他單位未解除勞動(dòng)合同的;

5、在各類人事考試招考中被認(rèn)定有作弊行為且仍在禁考期的人員;

6、其他不宜從事教師崗位要求的。

三、招聘崗位及人數(shù)

專業(yè)課教師9名,基礎(chǔ)學(xué)科教師21名。見(jiàn)《紅寺堡區(qū)2020年公開(kāi)招聘職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師崗位一覽表》

四、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間:2020年9月6日—9月10日,上午8:30—11:30,下午2:30—6:00。報(bào)名時(shí)間為5個(gè)工作日(含節(jié)假日),報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

(二)報(bào)名地點(diǎn):吳忠市紅寺堡區(qū)老政務(wù)大廳一樓

吳忠市紅寺堡區(qū)紅源人力資源服務(wù)有限公司

咨詢電話:0953-5099007

(三)報(bào)名及資格審查

報(bào)考者本人于報(bào)名當(dāng)日,須攜帶填寫(xiě)打印完整的報(bào)名表及相關(guān)材料,到紅寺堡區(qū)紅源人力資源服務(wù)有限公司報(bào)名及資格審查。報(bào)名時(shí),報(bào)考者須仔細(xì)閱讀并簽訂《誠(chéng)信承諾書(shū)》,對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如有偽造相關(guān)證件、材料騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考資格,同時(shí)報(bào)考者的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,隨時(shí)取消招聘資格。資格審查由公開(kāi)招聘職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施,從教育局、紅寺堡區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校抽調(diào)人員配合考試實(shí)施。

攜帶的材料包括(均須提供原件及復(fù)印件1份):

(1)三張紅底一寸近期免冠標(biāo)準(zhǔn)照片;

(2)填寫(xiě)打印完整準(zhǔn)確的報(bào)名表(附件2);

(3)本人身份證、戶口本(或戶口卡)復(fù)印件(戶口本第一頁(yè)和本人頁(yè)需復(fù)印到同一頁(yè));

(4)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)、教師資格證、技能資格證書(shū)及2020年8月以來(lái)打印的教育部學(xué)信網(wǎng)在線學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。

報(bào)考者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任由考生自負(fù)。

五、聘用方式

本次公開(kāi)臨聘由紅寺堡區(qū)紅源人力資源服務(wù)有限公司采取直接面試的方式進(jìn)行。

面試(綜合考核)工作,報(bào)考教師的人員參照特崗教師面試(綜合考核)模擬教學(xué)程序進(jìn)行。面試總分120分(模擬講課100分、即興問(wèn)答20分)

面試組織:由紅寺堡區(qū)紅源人力資源服務(wù)有限公司組織進(jìn)行。

面試加分:有職業(yè)技術(shù)學(xué)校任教經(jīng)歷滿1學(xué)期的加2分,1年的加3分。

(三)成績(jī)公布

面試結(jié)束以后,成績(jī)從高分到低分排名予以公布。

六、錄用方式

(一)政治審查:

根據(jù)考試總成績(jī)和招聘計(jì)劃,由高分到低分1:1的比例等額確定政審人員,總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),按照面試成績(jī)從高分到低分確定政審對(duì)象。若出現(xiàn)未通過(guò)政審的,按照總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(二)體檢審查:

按照招聘職位和考試總成績(jī)排名以1:1的比例確定體檢人員名單并通知體檢,體檢按照員工體檢項(xiàng)目正常進(jìn)行。體檢費(fèi)用考生自行承擔(dān),有體檢不合格的按照綜合成績(jī)排名遞補(bǔ)。

(三)公示

將考試總成績(jī)及擬聘用初步人選名單(體檢合格人員名單)提交招聘領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究通過(guò)后予以公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(四)聘用

對(duì)本次招聘人員統(tǒng)一實(shí)行聘用制管理,一經(jīng)錄用將與紅源人力資源服務(wù)有限公司簽訂試用期聘用合同,試用期為一學(xué)期,試用期滿后,經(jīng)學(xué)校考核合格的,簽訂正式聘用合同,繼續(xù)聘任;根據(jù)學(xué)校考核情況確定續(xù)聘時(shí)間(具體事宜在聘用合同中);考核不合格的,不予續(xù)聘,解除聘用合同;若本人考入國(guó)家公務(wù)員、事業(yè)編或特崗者,自考入上崗前15日起到紅源人力資源公司解除聘用合同。

七、待遇保障

被聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)每人每月4800元(含單位和個(gè)人繳納的“五險(xiǎn)”及工資)。

工資組成:“五險(xiǎn)”+基礎(chǔ)工資+績(jī)效工資。

八、續(xù)聘和補(bǔ)充

被聘教師離崗出現(xiàn)缺口,根據(jù)需要依照成績(jī)進(jìn)行補(bǔ)錄。

九、管理和考核

被聘教師由吳忠市紅寺堡區(qū)紅源人力資源服務(wù)有限公司招聘,用人學(xué)校按照《紅寺堡區(qū)教育系統(tǒng)人事管理辦法》及相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理與考核,每學(xué)期向教育局和紅源人力資源服務(wù)有限公司上報(bào)考核結(jié)果。

十、其他事宜

(一)體檢對(duì)象放棄體檢資格、體檢對(duì)象不按時(shí)間要求參加體檢或公示中出現(xiàn)疑問(wèn)可進(jìn)行投訴,按照成績(jī)從高分到低分在同崗位人員中依次等額遞補(bǔ)。

(二)若在資料審查中發(fā)現(xiàn)實(shí)際條件與填報(bào)條件不符的、資料造假的或在招聘考試中作弊的,不予報(bào)考或取消應(yīng)聘資格。

(三)考生填報(bào)資料錯(cuò)誤導(dǎo)致審核不通過(guò)或影響聘用結(jié)果的,由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

(四)本次招聘工作資格復(fù)審、面試等環(huán)節(jié)的具體時(shí)間安排,將通過(guò)電話方式告知下一環(huán)節(jié)的考生,請(qǐng)各位考生保持手機(jī)暢通,并及時(shí)關(guān)注紅源人力資源公司公眾號(hào)及相關(guān)媒體。凡根據(jù)考生自己提供的聯(lián)系方式聯(lián)系不上的,均視為自動(dòng)放棄。

吳忠市紅寺堡區(qū)紅源人力資源服務(wù)有限公司

2020年月9月5日

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/6lhfx5wzq_jldoqwdh7eea

(編輯:htzhangna)

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