


- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司第三方物流供應(yīng)商的管理; 2.減少物流投訴,提升客戶滿意度; 3.物流和運(yùn)輸管理,協(xié)調(diào)本公司、供應(yīng)商和客戶處的所有物流問(wèn)題和緊急反饋; 4.通過(guò)運(yùn)輸方式的優(yōu)化和供應(yīng)商優(yōu)選,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)和降本增效; 5.根據(jù)發(fā)貨計(jì)劃,組織產(chǎn)品運(yùn)輸并按時(shí)交付; 6.負(fù)責(zé)物流過(guò)程中的安全、物流文檔整理工作; 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1.工作經(jīng)驗(yàn):具備3年以上ERP系統(tǒng)進(jìn)行訂單和生產(chǎn)計(jì)劃管理的經(jīng)驗(yàn); 2.技能要求:熟練使用office辦公軟件,溝通協(xié)調(diào)能力佳; 3.其他要求:熟練掌握運(yùn)輸及安全防護(hù)作業(yè)管理,具有良好的計(jì)劃、執(zhí)行、分析與判斷能力。 三、崗位待遇: 【薪資福利】豐厚的薪資待遇,繳五險(xiǎn)一金。 【生活福利】包食宿、發(fā)放生活日用品,保障員工基本生活需要。 【休假福利】帶薪休假,往返機(jī)票費(fèi)、簽證費(fèi)由公司承擔(dān)。 【職業(yè)發(fā)展】體系化人才培養(yǎng)計(jì)劃及晉升通道。 【健康保障】安排員工年度健康體檢。 【其他福利】節(jié)日福利、生日福利、文體活動(dòng)等。 薪資具體面議。



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制造業(yè)
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1000人以上
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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浙江
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