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工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司法律合規(guī)管理，建立風(fēng)險防范體系，定期出具風(fēng)險整改報告;
2、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營活動有關(guān)的合同及相關(guān)法律文件的的起草和審查(銷售、采購、產(chǎn)品線等)，對合同簽訂和執(zhí)行進(jìn)行風(fēng)險評估，出具法律意見:
3、根據(jù)需要參與業(yè)務(wù)部門的商務(wù)談判，并對相關(guān)法律條款和問題提出專業(yè)意見;
4、處理各類訴訟案件，包括，協(xié)助公司收回逾期應(yīng)收賬款，專利侵權(quán)以及其他糾紛等;
5、跟蹤、研究與公司經(jīng)營活動密切相關(guān)的法律法規(guī)外部法律環(huán)境發(fā)生重大變化時，及時向公司提交相關(guān)預(yù)警并提供法律建議;
6、負(fù)責(zé)為公司員工開展業(yè)務(wù)所需要的法律知識培訓(xùn);7、參與公司臨時突發(fā)性事件的處理。

任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有5年以上法律工作從業(yè)經(jīng)驗，具備中國律師執(zhí)業(yè)證；
2、具備合同訴訟、應(yīng)收管理相關(guān)經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的溝通能力，擅長主動解決問題；
4、擅長公司法、經(jīng)濟(jì)法、合同法、招投標(biāo)法等法律法規(guī)。