職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
研發(fā)負(fù)責(zé)人:
工作職責(zé)
1、項(xiàng)目指引與跟蹤:承接研發(fā)項(xiàng)目流程中的管理執(zhí)行與監(jiān)督職責(zé),負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量流程符合性,負(fù)責(zé)問題預(yù)警及反饋、負(fù)責(zé)項(xiàng)目會議組織、實(shí)施及關(guān)鍵舉措持續(xù)改進(jìn)的跟蹤推動(dòng);
2、文檔管理:負(fù)責(zé)文檔管理,推動(dòng)歸檔的及時(shí)性、格式符合性和齊套性以及項(xiàng)目文檔清單的維護(hù)的及時(shí)、完整和準(zhǔn)確性;
3、數(shù)據(jù)支撐:對項(xiàng)目承諾目標(biāo)、關(guān)鍵評審、項(xiàng)目運(yùn)營過程持續(xù)進(jìn)行跟蹤,進(jìn)行分析與可視化呈現(xiàn),為業(yè)務(wù)決策提供信息支持 ;
4、預(yù)算編制及執(zhí)行管控:部門預(yù)算編制及項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行管控;
5、流程建設(shè)及技術(shù)工作推進(jìn):推動(dòng)運(yùn)營業(yè)務(wù)流程改善及專項(xiàng)工作的落地執(zhí)行,提高組織運(yùn)作效率;新技術(shù)的開發(fā),設(shè)計(jì)、完善項(xiàng)目開發(fā)方案及計(jì)劃,合理進(jìn)行專利布局;
6、標(biāo)準(zhǔn)新品研發(fā):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及相關(guān)領(lǐng)域的國際技術(shù)前沿和技術(shù)發(fā)展趨勢,分析行業(yè)新興技術(shù)熱點(diǎn),撰寫年度調(diào)研報(bào)告,并向公司提出定向產(chǎn)品研發(fā)方向;
7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)資源,解決技術(shù)問題,確保研發(fā)過程的合規(guī)及數(shù)據(jù)完整性,高效推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。
任職資格
1、本科以上學(xué)歷,理工科專業(yè)背景;
2、熟悉研發(fā)流程和項(xiàng)目管理知識,有流程管理、數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)更佳;
3、能下沉到產(chǎn)品,系統(tǒng)分析產(chǎn)品布局策略等。
4、職業(yè)素養(yǎng):具有高度的敬業(yè)精神,系統(tǒng)的思考能力,良好的表達(dá)能力,縝密的分析能力,卓越的溝通能力,以及優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力
5、有自助咖啡機(jī)、自動(dòng)售貨機(jī)、智能柜的研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
工作地點(diǎn)
地址:長沙寧鄉(xiāng)市長沙-寧鄉(xiāng)湖南興元科技股份有限公司


職位發(fā)布者
HR
湖南興元科技股份有限公司

-
儀器·儀表·工業(yè)自動(dòng)化·電氣
-
200-499人
-
公司性質(zhì)未知
-
高新開發(fā)區(qū)雷鋒鎮(zhèn)金榮同心國際工業(yè)園a8棟4樓
相似職位
-
人力資源業(yè)務(wù)總監(jiān) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限廣州友誼人力資源服務(wù)有限公司
-
房地產(chǎn)渠道總監(jiān)/經(jīng)理(文旅地產(chǎn)) 20000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專四川世外鄉(xiāng)村集團(tuán)有限公司
-
銀行外包業(yè)務(wù)總監(jiān) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限杭州新利科技有限公司
-
氧化鋅技術(shù)研發(fā)總監(jiān) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限廣東華軍高級人才顧問有限公司海南分公司
-
新業(yè)務(wù)發(fā)展總監(jiān)(教育出版) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限世紀(jì)天鴻教育科技股份有限公司
-
IT技術(shù)總監(jiān)(人力資源服務(wù)) 20元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限廣州友誼人力資源服務(wù)有限公司