職位描述
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崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)亞馬遜平臺全盤戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運營模式等方面的統(tǒng)籌布局工作;
2. 研究亞馬遜平臺規(guī)則,制定亞馬遜平臺整體運營戰(zhàn)略并進(jìn)行拆解和日常管理,跟蹤市場變化,及時進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整;
3. 對 FBA 庫存負(fù)責(zé),指導(dǎo)組員制定合理備貨需求,保持良好的庫存周轉(zhuǎn)率與安全庫存,與供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)出貨異常,及時采取有效措施將缺貨或積壓問題導(dǎo)致的損失降到最低,并向老板反饋根源問題以及解決問題的解決方案。
4. 調(diào)查分析市場及競爭對手狀況,制定推廣計劃銷售策略,協(xié)助站外渠道推廣引流,努力推進(jìn)產(chǎn)品排名,提高銷量,根據(jù)產(chǎn)品情況調(diào)整策略;
5. 負(fù)責(zé)運營團(tuán)隊管理,包括但不限于新人培訓(xùn)、團(tuán)隊分工、部門協(xié)作等;
6. 陪伴公司一起成長,不斷完善亞馬遜渠道各項規(guī)章制度;
7. 跨部門協(xié)作,統(tǒng)籌管理項目和產(chǎn)品周期。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,英語六級以上;8 年以上亞馬遜運營工作經(jīng)驗,5 年精品經(jīng)驗,至少有 3 年以上團(tuán)隊管
理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、有運營女裝產(chǎn)品的 1000 萬美金銷售額以上店鋪經(jīng)驗優(yōu)先。熟悉亞馬遜政策和規(guī)定,以精品思路帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)到銷售目標(biāo);
3. 精通亞馬遜平臺規(guī)則,有清晰的運營思路,能針對不同業(yè)務(wù)階段制定有效的運營策略;
4、具備敏銳的市場判斷能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠洞察行業(yè)的發(fā)展趨勢;
5、具備較強(qiáng)分析解決問題能力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)管理能力。
1. 負(fù)責(zé)亞馬遜平臺全盤戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運營模式等方面的統(tǒng)籌布局工作;
2. 研究亞馬遜平臺規(guī)則,制定亞馬遜平臺整體運營戰(zhàn)略并進(jìn)行拆解和日常管理,跟蹤市場變化,及時進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整;
3. 對 FBA 庫存負(fù)責(zé),指導(dǎo)組員制定合理備貨需求,保持良好的庫存周轉(zhuǎn)率與安全庫存,與供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)出貨異常,及時采取有效措施將缺貨或積壓問題導(dǎo)致的損失降到最低,并向老板反饋根源問題以及解決問題的解決方案。
4. 調(diào)查分析市場及競爭對手狀況,制定推廣計劃銷售策略,協(xié)助站外渠道推廣引流,努力推進(jìn)產(chǎn)品排名,提高銷量,根據(jù)產(chǎn)品情況調(diào)整策略;
5. 負(fù)責(zé)運營團(tuán)隊管理,包括但不限于新人培訓(xùn)、團(tuán)隊分工、部門協(xié)作等;
6. 陪伴公司一起成長,不斷完善亞馬遜渠道各項規(guī)章制度;
7. 跨部門協(xié)作,統(tǒng)籌管理項目和產(chǎn)品周期。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,英語六級以上;8 年以上亞馬遜運營工作經(jīng)驗,5 年精品經(jīng)驗,至少有 3 年以上團(tuán)隊管
理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、有運營女裝產(chǎn)品的 1000 萬美金銷售額以上店鋪經(jīng)驗優(yōu)先。熟悉亞馬遜政策和規(guī)定,以精品思路帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)到銷售目標(biāo);
3. 精通亞馬遜平臺規(guī)則,有清晰的運營思路,能針對不同業(yè)務(wù)階段制定有效的運營策略;
4、具備敏銳的市場判斷能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠洞察行業(yè)的發(fā)展趨勢;
5、具備較強(qiáng)分析解決問題能力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)管理能力。
工作地點
地址:廣州白云區(qū)廣州麗露絲電子商務(wù)有限公司


職位發(fā)布者
陳紅HR
重慶慧獵信息科技有限公司

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專業(yè)服務(wù)
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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重慶市沙坪壩區(qū)智薈大道18號1-48室
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