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【崗位職責(zé)】
1、定期走訪存量商戶，維護(hù)客情關(guān)系，建立穩(wěn)定合作關(guān)系；
2、根據(jù)市場變化和公司產(chǎn)品進(jìn)化，挖掘存量客戶場景痛點(diǎn)，疊加公司戰(zhàn)略產(chǎn)品或綜合支付解決方案，實現(xiàn)增值服務(wù)；
3、做好公司安排的合作網(wǎng)點(diǎn)走訪和對接工作；
4、定期做好銀行網(wǎng)點(diǎn)走訪及商戶走訪等統(tǒng)計表格，上報給公司負(fù)責(zé)人或省公司；
5、協(xié)助公司總經(jīng)理做好相應(yīng)市場拓展、商戶入網(wǎng)及后續(xù)維護(hù)事宜；
6、公司總經(jīng)理安排的其他工作；

【任職要求】
1、全日制本科及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)、信息管理、計算機(jī)信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)，銀行、第三方支付等金融行業(yè)從業(yè)人員，具備一定行業(yè)軟件銷售能力者，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮；
2、勇于接受挑戰(zhàn)、責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊協(xié)作精神、學(xué)習(xí)能力、積極向上的拼勁；
3、熟練掌握Office辦公軟件，特別是Excel和PPT；

【福利待遇 】
1、薪酬構(gòu)成：底薪 月度績效 年終獎 項目提成 各類補(bǔ)貼 綜合獎勵；
2、福利：五險一金 帶薪年假 法定假期 定期員工活動 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼等；
3、晉升：公平公正公開的內(nèi)部競聘機(jī)制；
4、完善的培訓(xùn)體系；
5、富有競爭力的薪酬績效考核，業(yè)績與回報匹配，公平公正。