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職位描述：
負(fù)責(zé)安排指導(dǎo)學(xué)習(xí)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)支撐工作，包括用戶反饋的處理、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告、日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的執(zhí)行與優(yōu)化、與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，確保平臺(tái)的穩(wěn)定運(yùn)行和用戶滿意度。進(jìn)一步承擔(dān)管理職能，支持和監(jiān)督團(tuán)隊(duì)日常工作，推動(dòng)運(yùn)營(yíng)流程的標(biāo)準(zhǔn)化和高效化。協(xié)助制定市場(chǎng)推廣策略，提高用戶活躍度和留存率，并跟蹤推廣活動(dòng)的效果，為管理層提供優(yōu)化建議。
崗位要求：
1.經(jīng)驗(yàn)要求：具有3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.數(shù)據(jù)分析能力：熟悉數(shù)據(jù)分析工具，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨(dú)立完成并解讀相關(guān)報(bào)告；
3.溝通協(xié)調(diào)：具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠跨部門(mén)高效協(xié)作；
4.業(yè)務(wù)平臺(tái)理解：對(duì)產(chǎn)品有深入理解和熱情，能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員理解業(yè)務(wù)和用戶需求；
5.Office技能：熟練使用Office辦公軟件，具備優(yōu)秀的文案撰寫(xiě)能力，能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成文案和運(yùn)營(yíng)材料；
6.項(xiàng)目管理能力：具備良好的項(xiàng)目管理能力，能夠處理多項(xiàng)任務(wù)并監(jiān)督進(jìn)展；
7.市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)：有市場(chǎng)推廣和用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，能協(xié)助制定推廣策略并優(yōu)化用戶體驗(yàn)；
8.學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力：具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)新任務(wù)并指導(dǎo)他人。