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崗位職責:
1、負責向高層管理層展示銷售團隊的業(yè)績和市場動態(tài)，包括渠道效果、客戶反饋、各周期數(shù)據(jù)分析情況等；
2、定期跟蹤促進銷售目標和計劃的執(zhí)行落實情況，及時調(diào)整銷售策略；
3、通過設立明確的銷售目標和激勵機制，激發(fā)團隊的積極性和競爭意識；
4、負責重要客戶關(guān)系管理，優(yōu)化客戶信息管理系統(tǒng)，處理疑難客戶投訴和糾紛；
5、負責跨部門合作和協(xié)調(diào)，確保產(chǎn)品的及時交付和庫存的充足，保證銷售管理和市場推廣活動的步調(diào)一致。
崗位要求：
1、本科以上學歷5年以上銷售管理工作經(jīng)驗；
2、善于溝通，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有較強的數(shù)據(jù)分析能力以及問題解決能力；
3、對銷售數(shù)據(jù)敏感，熟悉績效考核及有效銷售激勵方式；
4、有團隊管理能力。