應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
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職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本部門對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào)，制定拓展策劃方案并組織實施；
2、負(fù)責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作；
3、負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi)，選擇、決定對外承接項目的立項工作；
4、負(fù)責(zé)組織、實施招投標(biāo)活動；
5、負(fù)責(zé)對標(biāo)書、管理方案進行審核、修改；
6、負(fù)責(zé)對外承接項目接待、洽談，組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作；
7、負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等；
8、負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系；
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職條件：
1、年齡：45周歲以下；全日制大專及以上學(xué)歷；
2、工作細(xì)致、責(zé)任感強，良好的溝通能力；
3、工作經(jīng)驗：具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫字樓項目承接經(jīng)驗；
4、物業(yè)管理師資格證書；
5、熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程；
6、熟悉浙江省物業(yè)市場的現(xiàn)狀，對市場未來發(fā)展趨勢有一定的判斷；
7、工作積極主動，具有較強的開拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項目機會；
8、善于交流，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團隊合作精神，較強的品牌及營銷策劃及推銷能力。
注：聯(lián)系我時，請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：溫州鹿城區(qū)溫州-鹿城區(qū)溫州萬科中心(悅尚大廈)萬科中心
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職位發(fā)布者
HR
杭州萬科物業(yè)服務(wù)
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行業(yè)未知
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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濱江
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