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基本職責(zé)

1. 以提供售前售后服務(wù)及推廣產(chǎn)品為主，學(xué)習(xí)專業(yè)知識、提升銷售技能。

2. 參加公司的初級主管訓(xùn)練營，學(xué)習(xí)市場開拓、新人輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)管理及客戶經(jīng)營相關(guān)知識，為成功晉升主管進(jìn)行知識儲備及技能提升；

3. 招募并組建銷售團(tuán)隊(duì)，并負(fù)責(zé)日常管理、培訓(xùn)育成、監(jiān)督管理及相關(guān)工作。

任職資格

1. 20至50周歲，品貌端正，本科及以上學(xué)歷；

2. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及良好的表達(dá)、溝通和協(xié)作能力，工作積極；

3. 性格堅(jiān)韌，思維敏捷，行動(dòng)力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；

4. 對銷售工作有較強(qiáng)烈的熱情，勇于挑戰(zhàn)，具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。

工作時(shí)間

準(zhǔn)時(shí)參加公司的會議培訓(xùn)，其他時(shí)間可自由安排。

委托報(bào)酬

上不封頂?shù)膫蚪鹬?，多勞多得；部門年平均收入14萬（其中三年以上年平均收入25萬，五年以上年平均收入34萬）。

職位福利：績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、帶團(tuán)隊(duì)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、年終分紅