重量集成主管工程師(J20673)
面議
上海
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述

工作職責(zé):
1、重量目標(biāo)設(shè)定:
根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)所定義級(jí)別車(chē)輛進(jìn)行可達(dá)成性的,有競(jìng)爭(zhēng)力的重量目標(biāo)設(shè)定,用來(lái)支持相關(guān)性能和降本業(yè)務(wù)。
2、重量過(guò)程管理:
對(duì)設(shè)定的目標(biāo)達(dá)成過(guò)程中,主控設(shè)計(jì)重量對(duì)目標(biāo)重量的達(dá)成性,實(shí)物重量對(duì)設(shè)計(jì)重量的達(dá)成性狀態(tài)管理,并組織專(zhuān)題會(huì)議,提供減重所需的專(zhuān)業(yè)分析支持,推進(jìn)其達(dá)成,滿(mǎn)足項(xiàng)目時(shí)間和質(zhì)量的要求。
3、業(yè)務(wù)模塊能力建設(shè):
根據(jù)業(yè)務(wù)職責(zé),對(duì)重量規(guī)范體系和對(duì)現(xiàn)有機(jī)制改善需求,獨(dú)立的進(jìn)行能力建設(shè)和體系修訂工作,召集相關(guān)人員對(duì)能力建設(shè)體系方案進(jìn)行評(píng)審并達(dá)成。對(duì)減重需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及數(shù)據(jù)庫(kù),進(jìn)行收集整理,形成系統(tǒng)有效的參考支持文件。
4、協(xié)調(diào)管理工作:
根據(jù)重量業(yè)務(wù)需要,進(jìn)行上下游部門(mén)的資源協(xié)調(diào)工作,推進(jìn)各項(xiàng)工作按照既定計(jì)劃和目標(biāo)實(shí)施。
任職資格:
1、教育與專(zhuān)業(yè):全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,車(chē)輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、材料學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:本科5年、碩士3年及以上汽車(chē)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上整車(chē)集成工作經(jīng)驗(yàn);
3、職業(yè)素養(yǎng)要求:組織承諾、人際理解能力、積極主動(dòng)、誠(chéng)實(shí)正直、能承受一定壓力;
4、熟悉汽車(chē)構(gòu)造\理論;熟悉汽車(chē)行業(yè)法規(guī),熟悉整車(chē)開(kāi)發(fā)流程,熟悉和重量相關(guān)的性能要求,了解汽車(chē)主要系統(tǒng)和零部件減重技術(shù)途徑和專(zhuān)業(yè)知識(shí);
5、熟悉重量成本的關(guān)聯(lián)性;熟悉BOM/PDM系統(tǒng);熟悉行業(yè)內(nèi)汽車(chē)重量控制水平。
1、重量目標(biāo)設(shè)定:
根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)所定義級(jí)別車(chē)輛進(jìn)行可達(dá)成性的,有競(jìng)爭(zhēng)力的重量目標(biāo)設(shè)定,用來(lái)支持相關(guān)性能和降本業(yè)務(wù)。
2、重量過(guò)程管理:
對(duì)設(shè)定的目標(biāo)達(dá)成過(guò)程中,主控設(shè)計(jì)重量對(duì)目標(biāo)重量的達(dá)成性,實(shí)物重量對(duì)設(shè)計(jì)重量的達(dá)成性狀態(tài)管理,并組織專(zhuān)題會(huì)議,提供減重所需的專(zhuān)業(yè)分析支持,推進(jìn)其達(dá)成,滿(mǎn)足項(xiàng)目時(shí)間和質(zhì)量的要求。
3、業(yè)務(wù)模塊能力建設(shè):
根據(jù)業(yè)務(wù)職責(zé),對(duì)重量規(guī)范體系和對(duì)現(xiàn)有機(jī)制改善需求,獨(dú)立的進(jìn)行能力建設(shè)和體系修訂工作,召集相關(guān)人員對(duì)能力建設(shè)體系方案進(jìn)行評(píng)審并達(dá)成。對(duì)減重需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及數(shù)據(jù)庫(kù),進(jìn)行收集整理,形成系統(tǒng)有效的參考支持文件。
4、協(xié)調(diào)管理工作:
根據(jù)重量業(yè)務(wù)需要,進(jìn)行上下游部門(mén)的資源協(xié)調(diào)工作,推進(jìn)各項(xiàng)工作按照既定計(jì)劃和目標(biāo)實(shí)施。
任職資格:
1、教育與專(zhuān)業(yè):全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,車(chē)輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、材料學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:本科5年、碩士3年及以上汽車(chē)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上整車(chē)集成工作經(jīng)驗(yàn);
3、職業(yè)素養(yǎng)要求:組織承諾、人際理解能力、積極主動(dòng)、誠(chéng)實(shí)正直、能承受一定壓力;
4、熟悉汽車(chē)構(gòu)造\理論;熟悉汽車(chē)行業(yè)法規(guī),熟悉整車(chē)開(kāi)發(fā)流程,熟悉和重量相關(guān)的性能要求,了解汽車(chē)主要系統(tǒng)和零部件減重技術(shù)途徑和專(zhuān)業(yè)知識(shí);
5、熟悉重量成本的關(guān)聯(lián)性;熟悉BOM/PDM系統(tǒng);熟悉行業(yè)內(nèi)汽車(chē)重量控制水平。
工作地點(diǎn)
地址:上海青浦區(qū)淶港路77號(hào)國(guó)家會(huì)展中心C棟


職位發(fā)布者
HR
奇瑞汽車(chē)股份有限公司


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國(guó)有企業(yè)
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鳩江區(qū)鞍山路8號(hào)
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