應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2025-05-10 13:33:35
1689人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化組織績效管理體系，不斷激發(fā)組織活力；
2.負(fù)責(zé)流程制度體系建設(shè)，保障精簡高效運(yùn)行；
3.建立與維護(hù)公司組織管控體系，不斷優(yōu)化職能職責(zé)與授權(quán)；
4.編制公司年度經(jīng)營計(jì)劃，落實(shí)指標(biāo)分解與管控落地；
5.負(fù)責(zé)創(chuàng)新思路，策劃和推動專項(xiàng)管理提升。
【任職要求】
1.全日制本科及以上學(xué)歷，35周歲以下，工業(yè)工程、管理經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.具有敏感的經(jīng)營管理思維；
3.邏輯思維能力較強(qiáng)，具備優(yōu)秀的宏觀分析能力；
4.具備良好的語言表達(dá)與組織、協(xié)調(diào)能力及書面能力；
5.具備良好的分析、總結(jié)、提煉能力；
6.執(zhí)行力強(qiáng)，擁有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)意識；
7.能夠熟練使用各種辦公軟件。
1.負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化組織績效管理體系，不斷激發(fā)組織活力；
2.負(fù)責(zé)流程制度體系建設(shè)，保障精簡高效運(yùn)行；
3.建立與維護(hù)公司組織管控體系，不斷優(yōu)化職能職責(zé)與授權(quán)；
4.編制公司年度經(jīng)營計(jì)劃，落實(shí)指標(biāo)分解與管控落地；
5.負(fù)責(zé)創(chuàng)新思路，策劃和推動專項(xiàng)管理提升。
【任職要求】
1.全日制本科及以上學(xué)歷，35周歲以下，工業(yè)工程、管理經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.具有敏感的經(jīng)營管理思維；
3.邏輯思維能力較強(qiáng)，具備優(yōu)秀的宏觀分析能力；
4.具備良好的語言表達(dá)與組織、協(xié)調(diào)能力及書面能力；
5.具備良好的分析、總結(jié)、提煉能力；
6.執(zhí)行力強(qiáng)，擁有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)意識；
7.能夠熟練使用各種辦公軟件。
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：鹽城大豐區(qū)江蘇省鹽城市大豐區(qū)金海路111號
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江蘇中車電機(jī)有限公司
-
機(jī)械制造·機(jī)電·重工
-
1000人以上
-
國有企業(yè)
-
金海路111號
