職位描述
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崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌地區(qū)人員投入及人工成本管控,持續(xù)提升人員投入產(chǎn)出,促進(jìn)資源合理配置,不斷提升組織效能;
2、負(fù)責(zé)組織評定、優(yōu)化,推動地區(qū)組織精簡高效及敏捷運(yùn)行;
3、負(fù)責(zé)績效管理,支持地區(qū)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);
4、負(fù)責(zé)薪酬福利及激勵管理,助力人才吸引保留,推動地區(qū)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷、人力資源專業(yè)等相關(guān)管理專業(yè);
2、3年以上薪酬績效崗位工作經(jīng)驗;
3、能夠熟練運(yùn)用Excel,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
順豐公司及其下屬分公司實施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙。
如有應(yīng)聘意向請及時與我們聯(lián)系,順豐期待您的加入!
我們歡迎曾在順豐任職的優(yōu)秀員工回家!
職位福利:五險一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、免費(fèi)班車、節(jié)日福利、專業(yè)培訓(xùn)、晉升空間大
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2、負(fù)責(zé)組織評定、優(yōu)化,推動地區(qū)組織精簡高效及敏捷運(yùn)行;
3、負(fù)責(zé)績效管理,支持地區(qū)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);
4、負(fù)責(zé)薪酬福利及激勵管理,助力人才吸引保留,推動地區(qū)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷、人力資源專業(yè)等相關(guān)管理專業(yè);
2、3年以上薪酬績效崗位工作經(jīng)驗;
3、能夠熟練運(yùn)用Excel,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
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工作地點
地址:西安未央?yún)^(qū)陜西省西安市未央?yún)^(qū)草灘五路豐泰產(chǎn)業(yè)園C庫2樓


職位發(fā)布者
HR
順豐速運(yùn)有限公司

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交通·運(yùn)輸·物流
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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寶安區(qū)國際機(jī)場航站四路1111號
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