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1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計.整理.分析工作，日常數(shù)據(jù)分析與支持；

2.數(shù)據(jù)支持及指標(biāo)管理，對業(yè)務(wù)推進(jìn)提出優(yōu)化建議；

3.根據(jù)數(shù)據(jù)表象分析深層次的原因，并出具分析報告；

4.定期總結(jié)各項數(shù)據(jù)分析報告。

任職要求：

1.能夠熟練地應(yīng)用OFFICE辦公軟件；

2.有良好的數(shù)據(jù)敏感度，分析能力.邏輯思維能力強(qiáng)；

3.抗壓能力強(qiáng)，面對突然事件能迅速做出反應(yīng)；

4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識，有良好溝通協(xié)調(diào)能力，有主動學(xué)習(xí)的能力；

職位福利：五險一金、績效獎金、包住、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢