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崗位職責(zé)： 1.根據(jù)項目運營情況制定項目的培訓(xùn)需求計劃及方案，擬定項目專項及基層員工技能培訓(xùn)計劃； 2.負責(zé)監(jiān)督各部門月度培訓(xùn)計劃及考核開展情況，完成月度培訓(xùn)及考核記錄匯總統(tǒng)計分析； 3.負責(zé)新員工入職培訓(xùn)安排及考核工作； 4.負責(zé)項目人員招聘、入離職、調(diào)任、合同簽訂、員工檔案、證件管理等人事工作； 5.負責(zé)項目員工活動開展工作； 6.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的及協(xié)調(diào)各部門其他工作。 崗位要求： 1.對物業(yè)管理有一定的了解，熟悉寫字樓物業(yè)人員作業(yè)要求的經(jīng)驗更佳； 2.具有良好的計算機水平、熟練操作office辦公軟件，有一定的文字功底； 3.年齡在26-37歲，體型勻稱，五官端正，無近視及紋身； 4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，心態(tài)性格較好，責(zé)任心強，敬業(yè)積極； 5.擅長培訓(xùn)及活動策劃，優(yōu)先考慮。 崗位福利： 1.五險一金入職即購買！ 2.珠江新城員工飯?zhí)弥档脫碛校?3.高溫補貼清涼飲料給您備著！ 4.周末雙休，節(jié)假日長假說休就休！ 5.超級令人羨慕的年假福利必不可少！ 6.還有月度浮動績效獎勵給與鼓勵！