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【鏈家簡(jiǎn)介】 鏈家成立于2001年，致力于用大數(shù)據(jù)引領(lǐng)互聯(lián)網(wǎng) 的新經(jīng)紀(jì)模式，為消費(fèi)者提供全流程品質(zhì)服務(wù)體驗(yàn)，打造房地產(chǎn)服務(wù)行業(yè)的國(guó)民品牌。業(yè)務(wù)范圍覆蓋一二手房買賣、房屋租賃、資產(chǎn)管理、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、海外房產(chǎn)、裝飾裝修（萬(wàn)科鏈家精致家裝）等領(lǐng)域，是國(guó)內(nèi)具有全產(chǎn)業(yè)服務(wù)能力的房產(chǎn)O2O平臺(tái)。橫跨華北東北華東西南等經(jīng)濟(jì)區(qū)，目前，鏈家在全國(guó)北京、上海、廣州、深圳、天津、武漢、成都、青島、重慶、大連、合肥等29個(gè)城市已有分公司，北京鏈家現(xiàn)有員工近25000人，門店1500余家，線上成交占比已超過(guò)40%，享有1.94億海量樓盤字典的真實(shí)房源，線上信息轉(zhuǎn)化為線***驗(yàn)；通過(guò)***的VR技術(shù)，經(jīng)紀(jì)人可以為客戶提供在線講房服務(wù)，客戶也可以足不出戶360度全景看房，目前鏈家網(wǎng)用戶平均每日使用VR看房超過(guò)2.54萬(wàn)小時(shí)。并仍不斷擴(kuò)大服務(wù)區(qū)域，在美國(guó)、英國(guó)、加拿大也已經(jīng)開(kāi)設(shè)海外置業(yè)，全國(guó)化的同時(shí)走向全球化。店面規(guī)模達(dá)到6000家，超過(guò)120000專業(yè)房地產(chǎn)置業(yè)顧問(wèn)及支持團(tuán)隊(duì)，致力于成為國(guó)內(nèi)在住宅地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、商業(yè)地產(chǎn)服務(wù)方面的領(lǐng)跑者?！菊衅笉徫弧? 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問(wèn)（新房/存量房/裝修/海外地產(chǎn)/家裝多業(yè)務(wù)賽道） 【崗位職責(zé)——顧問(wèn)式經(jīng)紀(jì)人】1.通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)線上網(wǎng)絡(luò)端口（貝殼找房/鏈家網(wǎng)）、店面接待、社區(qū)開(kāi)發(fā)三大渠道獲取客戶；2.根據(jù)客戶的需求，為客戶提供一手房、二手房、房產(chǎn)等高品質(zhì)服務(wù)；3.促成成交、并為客戶辦理后期相關(guān)手續(xù)服務(wù)；角色擔(dān)當(dāng)：商圈社區(qū)專家、資產(chǎn)管理顧問(wèn)、房產(chǎn)法律咨詢顧問(wèn)、社區(qū)公益者【崗位要求】（1） 19-40歲，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；接受20、21、22屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生（2） 氣質(zhì)親和，具有較強(qiáng)的溝通能力，有良好的服務(wù)意識(shí)；（3） 誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，積極樂(lè)觀，勇于挑戰(zhàn)；（4） 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強(qiáng)；【薪酬福利——行業(yè)里***】薪酬：本科畢業(yè)生轉(zhuǎn)正前無(wú)責(zé)任底薪6000元（大三實(shí)習(xí)生4500元）；入職北京鏈家1-12個(gè)月內(nèi)A0級(jí)，轉(zhuǎn)正后有責(zé)任底薪6000/8000/10000元不等，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)情況而定，行業(yè)超高提傭30%-75%，上不封頂，入職1年平均工資8000-15000元不等。福利保障：五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育、商業(yè)保險(xiǎn)；享受免費(fèi)健康檢查多重獎(jiǎng)勵(lì)：新人獎(jiǎng)、品質(zhì)獎(jiǎng)、價(jià)值范、刺激大獎(jiǎng)、職能嘉獎(jiǎng)、個(gè)人破紀(jì)錄獎(jiǎng)、個(gè)人月度銷冠獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)月度獎(jiǎng)、金牌區(qū)域，理得獎(jiǎng)等等眾多獎(jiǎng)勵(lì) ……年度海內(nèi)外旅——游迪拜；巴厘島；泰國(guó)；韓國(guó)；日本；美國(guó)…重磅獎(jiǎng)勵(lì)：?jiǎn)T工父母——每年第三季度固定嘉獎(jiǎng)：***國(guó)宴，可邀請(qǐng)你的父母一同共享國(guó)宴，人民大會(huì)上你可否和你的父母一起參加呢？④ 福利：鏈家員工互助金：當(dāng)鏈家員工或親屬遭受“重”“急”等，重大事宜，對(duì)個(gè)人和家庭產(chǎn)生重大影響，如：重大疾病。給予一定資金幫助，所有權(quán)僅限于鏈家集團(tuán)全體會(huì)員集體擁有。3. 解決住宿問(wèn)題：為應(yīng)屆生提供住宿房源信息， 例如合租員工約1000元左右；4. 鏈家互助金：池內(nèi)公益互助金29億，員工申請(qǐng)額度200萬(wàn)，旨在幫助員工及員工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然災(zāi)害等事件時(shí)，向基金會(huì)申請(qǐng)救助，給予員工******的資金幫助。5、實(shí)習(xí)期員工可以享受最長(zhǎng)3個(gè)月的論文答辯假（3月—6月）?！就晟频呐嘤?xùn)體系——覆蓋你的職業(yè)生涯】1. 崗前培訓(xùn)：正式上崗前，六天五夜的專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)和素質(zhì)拓展訓(xùn)練；2. 租賃專業(yè)訓(xùn)：入職1-3月，進(jìn)行租賃業(yè)務(wù)中的商圈樓盤講解、合同簽署、風(fēng)險(xiǎn)防范等技能培訓(xùn)；3. 租轉(zhuǎn)售銜接訓(xùn)：針對(duì)買賣業(yè)務(wù)進(jìn)行流程稅費(fèi)貸款計(jì)算等內(nèi)容的專業(yè)培訓(xùn)；4. 買賣全級(jí)訓(xùn)：根據(jù)業(yè)務(wù)不同階段，進(jìn)行業(yè)主維護(hù)、洽談斡旋、買賣合同簽署、高效溝通、合作共贏等各項(xiàng)進(jìn)階技能的“初/中/高級(jí)訓(xùn)“；5. 晉升崗位訓(xùn)：針對(duì)儲(chǔ)備干部及晉升干部提供MVP、SVP、商圈經(jīng)理培訓(xùn)，幫助新任管理者順利進(jìn)入新崗位。每年兩次專業(yè)提升測(cè)評(píng)，幫助置業(yè)顧問(wèn)不斷提升專業(yè)敏銳度及專業(yè)度。【人員培養(yǎng)——這是一家注重員工綜合能力提升的企業(yè)！】員工入職前后均有大量的培訓(xùn)：理論培訓(xùn)（12門課程）、實(shí)踐培訓(xùn)、銜接訓(xùn)等，晉升前后有管理課程和能力提升的相關(guān)培訓(xùn)。依靠北京總公司強(qiáng)大的平臺(tái)支撐、資源支持與培訓(xùn)系統(tǒng)，培養(yǎng)了大量的優(yōu)秀人才！新人訓(xùn)——從菜鳥(niǎo)到專業(yè)經(jīng)紀(jì)人的邁步：入職前的4天半專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和素質(zhì)拓展訓(xùn)練，讓你對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、鏈家和銷售工作有一個(gè)最基本的認(rèn)識(shí)；師徒制——專業(yè)經(jīng)紀(jì)人成長(zhǎng)的第二步：全程業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫扶；銜接訓(xùn)——通往專業(yè)化的階梯：涉及業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)方面的，包括渠道開(kāi)拓、簽約中的談判能力、法律知識(shí)等。 【晉升——多元化人才發(fā)展路徑】Lianjia.鏈家管理人才選拔的原則由鏈家企業(yè)文化衍生而來(lái)。鏈家鼓勵(lì)拼搏進(jìn)取，為團(tuán)隊(duì)利益、長(zhǎng)期利益挑戰(zhàn)困難商圈或新商圈、新城市并獲得突破進(jìn)展。鼓勵(lì)傳幫帶，鏈家有自己內(nèi)部透明公開(kāi)的人才儲(chǔ)備管理池（MVP、SVP、DVP、U 俱樂(lè)部），70%異地分公司管理者來(lái)自北京鏈家。 【多元化人才晉升發(fā)展路徑】Lianjia.鏈家管理人才選拔的原則由鏈家企業(yè)文化衍生而來(lái)。鏈家鼓勵(lì)拼搏進(jìn)取，為團(tuán)隊(duì)利益、長(zhǎng)期利益挑戰(zhàn)困難商圈或新商圈、新城市并獲得突破進(jìn)展。鼓勵(lì)傳幫帶，鏈家有自己內(nèi)部透明公開(kāi)的人才儲(chǔ)備管理池（MVP、SVP、DVP、U 俱樂(lè)部），70%異地分公司管理者來(lái)自北京鏈家。1、晉升體系和發(fā)展規(guī)劃：助理經(jīng)紀(jì)人——綜合經(jīng)紀(jì)人——店經(jīng)理——高級(jí)店經(jīng)理——精英社——億元俱樂(lè)部2、營(yíng)銷管理發(fā)展規(guī)劃：經(jīng)紀(jì)人——店經(jīng)理——商圈經(jīng)理——營(yíng)銷總監(jiān)——城市分公司副總——城市總經(jīng)理3、經(jīng)紀(jì)人-職能專員-職能主管-部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁鏈家是一個(gè)非常年輕的團(tuán)隊(duì)，90后的加入為鏈家注入了更多的青春和活力。越來(lái)越多的年輕人走上領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)，接受公司授予的榮譽(yù)和使命。 【工作地點(diǎn)】北京 就近分配【應(yīng)聘流程】投簡(jiǎn)歷——面試——發(fā)放offer——崗前培訓(xùn)（免費(fèi)）——入職（正規(guī)公司不收取任何費(fèi)用） 為什么要加入鏈家？★ 輕松過(guò)萬(wàn)的月薪，年均二十萬(wàn)的年薪，百萬(wàn)年薪的機(jī)會(huì)！★ 上市公司，對(duì)話500強(qiáng)CEO、高管，與社會(huì)領(lǐng)袖、明星零距離接觸！★ 與北大、清華、本科優(yōu)秀畢業(yè)生和碩士博士生在同一平臺(tái)學(xué)習(xí)、進(jìn)步！★ 廣闊的發(fā)展機(jī)會(huì)！十七年的擴(kuò)張平臺(tái)！在全國(guó)建立32分公司，全國(guó)15萬(wàn)員工，北京1500多家門店，全國(guó)聯(lián)動(dòng)一大波經(jīng)理、總監(jiān)崗位來(lái)襲！★ 簡(jiǎn)單正能量、完全公平工作氛圍，輕松的辦公環(huán)境，輕松愉快工作氛圍！★ 一對(duì)一師徒，全面帶薪培訓(xùn)！★ 因人制宜，所有崗位均可內(nèi)部轉(zhuǎn)崗！有人說(shuō)，你們要求太高了你是什么樣的人，你就會(huì)遇到什么樣的人人生不博不精彩，鏈家愿意陪你成長(zhǎng)為何不在鏈家遇到更好的自己呢？ 年齡要求：20-30歲 職能類別：房地產(chǎn)中介/置業(yè)顧問(wèn) 關(guān)鍵字：銷售業(yè)務(wù)員客戶代表網(wǎng)絡(luò)銷售