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中山大學由孫中山先生創(chuàng)辦，有著一百多年辦學傳統(tǒng)。作為中國教育部直屬高校，通過部省共建，中山大學已經(jīng)成為一所國內(nèi)一流、國際知名的現(xiàn)代綜合性大學?，F(xiàn)由廣州校區(qū)、珠海校區(qū)、深圳校區(qū)三個校區(qū)、五個校園及十家附屬醫(yī)院組成。中山大學正在向世界一流大學邁進，努力成為全球學術重鎮(zhèn)。

系統(tǒng)科學與工程學院的成立是中山大學深入貫徹創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，貫徹落實粵港澳大灣區(qū)國家發(fā)展規(guī)劃，優(yōu)化國家人才資源配置的戰(zhàn)略舉措。面向國家重大工程項目系統(tǒng)論證、評價、設計、生產(chǎn)、試驗、控制與管理對系統(tǒng)工程領軍人才的迫切需求，系統(tǒng)科學與工程學院將以國家戰(zhàn)略需求為出發(fā)點，充分發(fā)揮中山大學多學科厚實基礎，通過頂層設計和系統(tǒng)工程研究，承載大學學科優(yōu)勢，形成系統(tǒng)集成合力，參與國家具有重大影響和重大貢獻的大工程和大項目，打造國家重大戰(zhàn)略領域總設計師培養(yǎng)的搖籃。

學院目前具備完整的學士、碩士、博士和博士后人才培養(yǎng)體系，設立了“優(yōu)中選優(yōu)信息工程專業(yè)實驗班”，從全校相關學科專業(yè)本科二年級學生中選拔優(yōu)秀學生進入實驗班，重點培養(yǎng)信息工程專業(yè)人才；學院擁有數(shù)學、信息與通信工程、計算機科學與技術等3個一級學科碩士點、博士點和博士后流動站。在學生培養(yǎng)過程中，創(chuàng)新學院和國內(nèi)相關科研機構的雙導師聯(lián)合培養(yǎng)模式，建立“權利并重，責任并重，全程跟蹤”聯(lián)合培養(yǎng)機制。

學院堅持錢學森先生提出的“理工結合、加強基礎、落實到工”的指導原則，推進學科交叉融合，正加快建設系統(tǒng)科學、系統(tǒng)工程學科，強化基礎理論和專業(yè)基礎培養(yǎng)。學院將與相關學院共同建設數(shù)學、計算機科學與技術、信息與通信工程、控制科學與工程、航空宇航科學與技術、網(wǎng)絡空間安全等一級學科，主要研究網(wǎng)絡信息系統(tǒng)工程、航空航天系統(tǒng)工程、智能無人系統(tǒng)工程等領域方向。學院正在建設信息系統(tǒng)安全工程實驗室、航空航天飛行器系統(tǒng)設計實驗室、復雜系統(tǒng)與復雜網(wǎng)絡研究實驗室、體系工程實驗室，以及未來網(wǎng)絡空間技術創(chuàng)新中心、智能無人系統(tǒng)技術創(chuàng)新中心等。

系統(tǒng)科學與工程學院將持續(xù)創(chuàng)新產(chǎn)學研一體化合作模式，當前建設得到了中國人民解放軍軍事科學院，中國航天科技集團有限公司第一研究院、第五研究院，中國航天科工集團有限公司第二研究院、第三研究院，中國電子科技集團，中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團，北京華如科技股份有限公司、北京藍箭航天空間科技股份有限公司等多家科研機構和高新技術企業(yè)的大力支持，為人才培養(yǎng)、科研合作和學術交流奠定了堅實基礎。

在貫徹落實粵港澳大灣區(qū)建設重大國家戰(zhàn)略和中山大學世界一流大學建設的大背景下，系統(tǒng)科學與工程學院在新時代、新起點上高質(zhì)量發(fā)展，急需引進一批領軍人才、中青年杰出人才及青年學術骨干。

一、招聘學科方向

數(shù)學、系統(tǒng)科學、控制科學與工程、計算機科學與技術、網(wǎng)絡空間安全、航空宇航科學與技術、信息與通信工程、管理科學與工程等學科。

二、招聘崗位

1、中山大學“百人計劃”引進人才

（1）領軍人才

崗位要求：從事具有重大創(chuàng)新性、發(fā)展前景以及關鍵共性技術研究工作，并取得具有重要創(chuàng)新和重大影響的標志性成果。年齡不超過50周歲。

（2）中青年杰出人才

崗位要求：具有特別優(yōu)秀的科學研究和技術創(chuàng)新潛能，研究方向具有重要創(chuàng)新前景，獲得海內(nèi)外認可的專業(yè)成就，以第一作者或通訊作者在國際頂尖學術刊物上發(fā)表論文或取得公認的科研成果。年齡不超過40周歲。

（3）青年學術骨干

崗位要求：具有活躍的創(chuàng)新思維、較強的創(chuàng)新能力和突出的發(fā)展?jié)摿?，取得高水平、?chuàng)新性的專業(yè)成就。年齡不超過35周歲。

（4）青年優(yōu)秀人才

崗位要求：申請人應具有海內(nèi)外知名高校、科研院所或本領域優(yōu)勢學科所在高校的本科、碩士及博士學習經(jīng)歷且取得博士學位。具備本學科扎實的理論基礎，具有良好的發(fā)展?jié)摿?，年齡原則上不超過35周歲。

2、專職研究人員（含博士后）

（1）特聘研究員

崗位要求：具有顯著學術潛力，取得較為突出的研究成果，原則上已發(fā)表有不少于3項突出的學術成果，成果特別突出者，成果數(shù)量可適當減少；在海內(nèi)外知名高校、研究機構具有博士后、講師或者助理教授工作經(jīng)歷的人員；至少主持過1項省部級及以上科研項目（來自海外的申請人可不做要求）。年齡不超過38周歲。

（2）特聘副研究員

崗位要求：具有較大學術潛力，取得較好的科研成果，原則上已發(fā)表有不少于2項較為突出的學術成果，成果特別突出者，成果數(shù)量可減少到1項；海內(nèi)外知名高校、研究機構優(yōu)秀博士畢業(yè)生或博士后。年齡不超過38周歲。

（3）博士后

崗位要求：年齡在35歲以下，獲得博士學位不超過3年，具備較高的學術水平和較強的科研能力的海內(nèi)外優(yōu)秀博士。

三、招聘流程及工作安排

學院受理申請及評審：申請人提交中山大學“百人計劃”引進人才申請表、三名同行知名專家的推薦函、業(yè)績成果證明材料等申請材料；學院組織面試、試講等。

四、支持條件

1.“百人計劃”引進人才：除薪酬福利待遇外，提供安家補貼、配套科研啟動費等；

2.專職研究人員：提供有競爭力的薪酬福利待遇；聘期內(nèi)的優(yōu)秀專職研究人員可申請轉聘副教授或教授職務；

3.博士后：學校設有“博士后國際交流計劃”、“博士后創(chuàng)新人才計劃”、“香江學者計劃”、“廣東省博士后人才引進計劃”等博士后人才計劃項目。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：賈老師

聯(lián)系電話：8620-39337085

email：，郵件標題注明：應聘崗位+本人姓名+學位+畢業(yè)學校+所學專業(yè)+高校人才網(wǎng)。

聯(lián)系地址：廣州市廣州大學城外環(huán)東路132號中山大學行政樓a座2樓系統(tǒng)科學與工程學院

郵政編碼：510006

學院網(wǎng)址：